LEAN TO GO in 60 Sekunden!

Lean Management - Chance für Unternehmen!

Lean Management ist heute wesentlicher Bestandteil eines modernen Unternehmens – ob Maschinen- und Anlagenbauer, Zulieferer oder Dienstleister. Lean Management verringert Verschwendung in Unternehmen, trägt entscheidend zur kontinuierlichen Prozess- und Qualitätsverbesserung bei und sichert durch eine konsequente Kundenorientierung die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen.

Sie haben eine Vision - Wertstrom ohne Verschwendung!

Alles ist im Fluss. Der Lean-Gedanke ist in den Köpfen des Managements und der Mitarbeiter angekommen. Kommunikation und Vertrauen sind die Grundlagen der Zusammenarbeit. Verbesserung erfolgt durch befähigte Mitarbeiter und Vorgesetzte, kontinuierlich und in kleinen Schritten. Alle Führungskräfte sind Manager der Verbesserung für den Kunden und Mentoren ihrer Mitarbeiter, das ist LEAN!

Der Weg zu einem verschwendungsfreien und agilen Unternehmen wird dann gelingen, wenn Unternehmen sich in kleinen Schritten ständig weiterentwickeln und das Innovationspotential ihrer Mitarbeiter nutzen. Die Möglichkeiten zur Effizienzsteigerung, aber auch zu mehr Freude an der Arbeit sind in der Regel enorm.

Um diesen Prozess voran zu bringen und nachhaltig zu betreiben, braucht ein Unternehmen Unterstützer, die wir “Lean Mentoren” nennen und die – ob männlich oder weiblich – vor Ort und im Management als Multiplikatoren agieren.

Unser Angebot - Training & Unterstützung

Wir, die LEAN TO GO Arbeitsorganisation, beschäftigen uns mit Prozessen, mit  Menschen und mit der Lernkultur. Wir bieten die Möglichkeit, Führungskräfte und ausgewählte Mitarbeiter aus Produktion und Verwaltung schrittweise zu LEAN Mentoren weiterzubilden und diese bei der Umsetzung des Gelernten vor Ort zu begleiten. Des Weiteren beraten wir das Management bei der Umsetzung strategischer Ziele und unterstützen die Kommunikation.

Unser Konzept ist die Hilfe zur Selbsthilfe.

Mit Kaizen permanent verbessern!

Ballast abwerfen und Höhe gewinnen!

Sortieren

Systematisieren

Sauberkeit

Standardisieren

Selbstdisziplin

Kaizen ist ein Weg in überschaubaren Schritten, der alle Mitarbeiter in Prozessverbesserungen einbindet und niemals enden wird. Ein zielgerichtetes Vorgehen, Verschwendungen beseitigen sowie Standards erhalten und verbessern sind Grundvoraussetzungen für stabile und damit fließende Prozesse. Probleme werden durch Visualisierung sichtbar und schnelle Umsetzungserfolge führen zu Akzeptanz. Wenn der “Funke” erst einmal übergesprungen ist, folgen Verbesserungen Schritt für Schritt.

Wie im Fußball ist auch hier ein theoretischer Ansatz erforderlich. Wir vermitteln das Wissen und die Zusammenhänge über die Spieltechnik. Doch dies kann nur Impulse geben. Damit das Gelernte in „Fleisch und Blut“ übergeht oder, wie Mike Rother sagt: „ …zur DNA des Unternehmens wird…“, müssen Strategien entwickelt, Spielzüge erprobt, standardisiert, ständig wiederholt und verbessert werden. Das ist die Aufgabe der Manager und Führungskräfte als Lean-Mentoren vor Ort.

Wie fangen wir an?  Jetzt, mit einfachen und überschaubaren Dingen. Top down und bottom up! Denn wenn das Management nicht mitmacht und Herausforderungen nicht täglich verfolgt werden, verläuft alles wieder im Sand.

Jetzt mit Kaizen starten!

Unser Schulungs- und Beratungskonzept hat sich in der Praxis hervorragend bewährt.

Seit 2009 führen wir Schulungen und Trainings bei Bildungsträgern, Verbänden und in Unternehmen durch. Wir haben mehr als 500 Fach- und Führungskräfte in unseren Modulen geschult und bei der Arbeit begleitet.

Entscheidend sind die ersten Schritte: Führungskräfte und Mitarbeiter gewinnen und dann kontinuierlich Produktion und Verwaltung für die Zukunft fit zu machen.

Sie wollen direkt aktiv werden? Informieren sie sich auf dieser Website oder schreiben Sie uns eine kurze Nachricht. Wir rufen Sie dann gerne zurück.

Lean nur zu nutzen reicht nicht - Lean muss gelebt werden!